Les prêts immobiliers, pas pour les femmes ayant eu un cancer du sein ?

Certaines femmes ayant vaincu un cancer du sein font face à des obstacles pour accéder à la propriété. Cela est dû à des discriminations liées à leur passé médical, en particulier de la part de certains assureurs et prêteurs immobiliers. Cette situation soulève des problématiques d’injustice et d’inégalité de traitement.

Pendant Octobre Rose, CNP et The Good Company ont choisi des panneaux immobiliers, très visibles, pour dénoncer une discrimination, en changeant la couleur et le message. Effectivement on peut y voir sur la photo que les maisons ne sont “pas à vendre” aux femmes qui ont survécu au cancer du sein. 

Pourquoi de telles entreprises se sont associées pour diffuser ce message ? 

CNP, un acteur majeur dans le domaine de l’assurance des personnes et des biens, s’est allié avec The Good Company, une agence de communication, pour promouvoir un message mettant en avant leur engagement envers la responsabilité sociale. Cette collaboration vise à illustrer leur volonté d’être responsables, inclusifs et attentifs à la diversité. Elle leur permet également de renforcer leur image de marque en se positionnant contre des injustices et en répondant aux attentes croissantes du public en matière de transparence et d’équité. En s’engageant ainsi, elles cherchent à sensibiliser l’opinion publique et à influencer les régulations dans leur secteur, témoignant d’une volonté de changement collectif. On parle alors ici de : Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE).

Comme le dit un passage écrit par youmatter 

“les entreprises disent se mobiliser sur les sujets RSE. 83% des grands groupes et 65% des ETI se perçoivent « Actifs » ou « Très actifs » sur tous des sujets RSE”

Les campagnes de communication doivent-elles privilégier un ton accusateur ou pédagogique pour provoquer un changement de comportement ?

En général, il est préférable pour les campagnes de communication d’adopter un ton pédagogique plutôt que accusateur pour favoriser un changement de comportement durable. Un ton pédagogique crée un climat d’empathie et d’écoute, permettant ainsi aux destinataires de mieux saisir les enjeux et de se sentir concernés par les solutions proposées.

Cependant, un ton accusateur, comme celui utilisé dans la campagne mentionnée précédemment, peut être efficace pour provoquer une réaction immédiate et attirer l’attention sur des injustices ou des comportements inappropriés. Ce type de communication peut inciter les individus à prendre conscience de la gravité d’une situation et à agir rapidement. De plus, un ton accusateur peut déclencher des émotions intenses, telles que la colère ou la culpabilité, ainsi qu’un sentiment d’urgence qui incite les personnes ou les groupes à passer à l’action avant qu’il ne soit trop tard.

Selon l’article winkstratégies

“Un ton plus direct et accusateur peut être utilisé pour défendre des causes sociales et provoquer des changements rapides dans les comportements. »

Pourquoi j’ai choisi ce sujet ? 

Et bien, quoi de mieux qu’un article sur octobre rose, en ce 14 octobre !